Protest radnika privatnog sektora u Prištini: Niske plate i nesigurnost na poslu najveće brige

Radnici zaposleni u privatnom sektoru istakli su na današnjem protestu Federacije sindikata radnika privatnog sektora u Prištini, da su niske plate, nedostatak odmora i nesigurnost na poslu njihove glavne brige, prenosi Kosova pres.

Radnik u privatnom sektoru Hajriz Kadriju rekao je da njegovo učešće na protestu ima za cilj zaštitu prava radnika, koja se, prema njegovim rečima, stalno krše. On je ukazao na loš tretman i teške ekonomske uslove.

„Radnici su loše tretirani, a takođe i što se tiče ekonomske situacije, plate su veoma niske. Jedna kompanija danas dobije tender na šest meseci, što znači da radnici tih šest meseci ostaju bez odmora. Posle toga se posao daje drugoj kompaniji, opet bez odmora. Prateći tri kompanije sa kolegama, mi smo 18 meseci bez ijednog dana odmora. Ako neko ima bolesnog člana porodice, mora da pruža ruku ili da traži humanitarnu pomoć da bi neko pomogao. To je život radnika danas. Koliko radnika je poginulo na radnim mestima, niko ne preduzima mere. Nije ih briga šta se dešava sa narodom i radnicima“, izjavio je Kadriju.

On je dodao da nedostatak institucionalne reakcije na nesreće na radnom mestu zabrinjava.

Predsednik Sindikata Univerzitetskog kliničkog centra Kosova (UKCK)I Jetmir Krasnići istakao je problem nedostatka godišnjeg odmora za radnike obezbeđenja. Prema njegovim rečima, kratkoročni ugovori sa različitim kompanijama ostavljaju radnike bez prava na odmor.

„Od 2024. nemamo godišnji odmor. Razlog je što jedna kompanija uzme na pet meseci, druga na tri, treća na pet meseci i mi ostajemo bez odmora. Kompanije kažu: ‘bez šest meseci rada ne pripada vam odmor’. Tako radnici ostaju bez odmora. Radnici od mene kao predsednika traže odmor, a kompanije ga ne daju dok se ne navrši tačno šest meseci efektivnog rada“, rekao je Krasnići.

Radnik u privatnom sektoru Hamit Beriša naglasio je da su među glavnim problemima niske plate i nedostatak stabilnosti na poslu.

„Naše brige su plate, treba da se povećaju. Kod nas nema redovnosti. Svakih pet, šest ili deset meseci menjaju se kompanije. Naša prava su ograničena, pravila se ne poštuju. Takođe, radni staž nam se više ne priznaje, do 2020. su ga plaćali, od 2020. su ga ukinuli. Plate su niske“, rekao je Beriša.

Radnici su zatražili hitnu intervenciju institucija kako bi se garantovala njihova prava, poboljšali uslovi rada i obezbedio dostojanstven život.