Vidaković: Mladi prate trendove na tržištu rada, zanimaju ih IT, medicina, ali ne i zanati

Mlade generacije u Srbiji prate trendove na tržištu rada i ono što poslodavci traže, zbog čega je veliko interesovanje za informacione tehnologije i tehničke fakultete, kaže Tatjana Vidaković iz Infostuda.

Vidaković je za Kosovo onlajn rekla da su mladi doneli mnogo toga novog na tržište rada, te da prvenstveno žele da usklade posao sa privatnim životom, ali da im je, pored solidne zarade, bitna i društvena odgovornost i imidž kompanije.

„Izuzetno je važan balans između posla i privatnog života. I zato se često opredeljuju za kompanije koje nude ili mogućnost rada od kuće ili hibridnog rada, znači malo sa radnog mesta, malo od kuće. Izuzetno im je bitan i način na koji će trošiti i koristiti slobodno vreme“, kazala je Vidaković.

Prema njenim rečima, iako je u uslovima ekonomske krize finansijski efekat dominantan, nove generacije kod izbora posla zanimaju međuljudski odnosi, kakva je kompanija, kakva je njena kultura, na kakvim projektima će raditi, čime će se baviti i kakve su im mogućnosti za napredovanje.

„Često nam kažu da to nije samo deklarativno, nego žele da kompanija zaista ima određene aktivnosti da podrži tu sliku o sebi u javnosti, da to nije samo puka forma“, rekla je Vidaković.

Prenosi da na najposećenijem sajtu za zapošljavanje u Srbiji – Infostudu - svake godine beleže veliko zanimanje mladih za trendove na tržištu rada, za ono što poslodavci traže.

„Po tome vidimo interesovanje za informacione tehnologije, za upis na tehničke fakultete. Sve više su u usponu profesije koje se tiču ljudskih resursa, tako da imamo veliko interesovanje poslednjih godina i za studije psihologije. Medicina i stomatologija su uvek u vrhu interesovanja, kao i ekonomija, pravo. Isto tako Arhitektonski fakultet. To su neki fakulteti koji već u prvim upisnim rokovima vrlo brzo popune svoje kvote“, rekla je Vidaković.

Istakla je da je i Fakltet organizaciih nauka (FON) među traženima.

„Prethodne godine je postajao mali pad interesovanja, ali bih rekla da je tražnja za tim fakultetom već godinama unazad stabilna“, dodala je Vidaković.

Ukazala je da se na tržištu rada oseća ogroman deficit zanatlija, jer mladi nisu toliko zainteresovani za zanat iako su zarade višestruko veće od republičkog proseka.

„Samo u prethodnim godinama, zidari su ostvarivali prosečne zarade oko 220.000 dinara, što je daleko iznad proseka. Tako da, sa jedne strane mladi prate šta se dešava na tržištu rada, vrlo ih to zanima, informisani su, a sa druge strane ipak vidimo da u nekim stvarima ne pokazuju još uvek toliko zanimanje, iako mislim da ima nekih pomaka. Mislim da ne znaju dovoljno o ovim profesijama i ne čine im se u ovom trenutku dovoljno atraktivno, a to je veliki prostor na kojem može da se radi u godinama koje dolaze“, zaključila je Vidaković.